Як протидіяти дискримінації в Польщі: поради від команди Navi Migrant
Дискримінація неприпустима! У Польщі діють закони, які захищають кожну людину від образ, принижень чи несправедливого ставлення через національність, етнічне походження, расу або віросповідання. Ви маєте право на рівне ставлення — у школі, на роботі, у транспорті чи будь-якому громадському просторі.
Дискримінація може проявлятися по-різному: від образливих слів і провокацій на вулиці до відмови в обслуговуванні, знищення майна чи навіть фізичного нападу. Нижче ми зібрали практичні кроки, які допоможуть вам діяти безпечно та ефективно.
Якщо інцидент стався у громадському місці
- Зберігайте спокій. Не дайте провокатору отримати бажану реакцію.
- Скажіть твердо: «Прошу припинити».
- Шукайте підтримки. Зверніться до персоналу, водія, охорони, перехожих.
Захистіть себе доказами:
- Запишіть відео чи аудіо (ви маєте на це право, але не можна публікувати без згоди).
- Занотуйте час, місце, прикмети кривдника, номер транспорту.
- Попросіть свідків залишити свої контакти.
Повідомте поліцію (112).
- Ст. 256 КК Польщі: покарання за публічні заклики до ненависті — до 2 років ув’язнення.
- Ст. 257 КК Польщі: покарання за образу чи напад через національність або релігію — до 3 років ув’язнення.
Важливо: втручання поліції на місці — це ще не офіційна заява. Після події подайте повідомлення письмово, електронною поштою чи особисто в дільниці. Найближчий відділок можна знайти у застосунку «Moja Komenda».
Якщо ви стали свідком дискримінації
- Підійдіть і підтримайте жертву словами: «Я з тобою. Те, що відбувається, неправильно».
- Відверніть увагу кривдника, спілкуйтеся з потерпілим («Котра година?», «Де вихід?»).
- Запропонуйте відійти у безпечніше місце.
- За можливості — зафіксуйте подію та викличте поліцію.
Якщо дискримінація трапилась на роботі
Форми можуть бути різними: образи, нижча зарплата, відмова у підвищенні чи прийомі на роботу, звільнення через походження.
- Повідомте про випадок керівнику або HR.
- Документуйте все (електронні листи, записи, нотатки).
- Якщо реакції немає — звертайтесь до Державної інспекції праці (PIP).
Правова основа: Трудовий кодекс Польщі (ст. 113 та 183a–183e) прямо забороняє дискримінацію за національною ознакою.
Дискримінація та мова ненависті в Інтернеті
Вона може проявлятися у вигляді образливих коментарів, повідомлень, закликів до насильства чи виправдання злочинів.
Що робити:
- Зробіть скріншоти (з URL-адресою).
- Повідомте адміністраторів платформи (Facebook, Instagram, YouTube).
- Заблокуйте порушника.
- Якщо є ознаки злочину — зверніться до поліції.
Закон діє і онлайн: ст. 256 та 257 Кримінального кодексу Польщі поширюються також на Інтернет. Успішні приклади, як українці себе захищають в нашій статті
Пам’ятайте
- Ви маєте право на гідне та рівне ставлення.
- Дискримінація та мова ненависті у Польщі — незаконні.
- Не мовчіть: реагуйте, фіксуйте, повідомляйте.
- Ваш голос і ваша дія можуть захистити не лише вас, а й інших.
Важливо пам’ятати: у Польщі дискримінація та ксенофобія незаконні. Ви маєте право на гідне ставлення, захист і рівність. Не ігноруйте прояви ненависті — реагуйте, документуйте, повідомляйте. Ваші дії можуть захистити не тільки вас, а й інших.